Die Ansprüche unserer modernen Arbeitswelt und die Ziele von erfolgsorientierten und -gewohnten Unternehmen erfordern kompetente, zuverlässige, motivierte, loyale und vor allem selbstbewusste und erfüllte Mitarbeiter. 

Jugendliche und Erwachsene ohne klassischen Schulhintergrund bringen alle High-Performer-Qualitäten dafür mit. Sie bilden den Match Point zwischen New Work-Entwicklungen und New Company Culture, um alle Energien zu Top-Qualitäten zu bündeln.

Nutze die Inspiration und das KnowHow von Britts Keynotes, Vorträgen und Workshops, um Dein bestes Kapital, den Motor Deines Unternehmens 

> die Menschen, die Deine Ziele mittragen und für die gemeinschaftlichen Ziele brennen < 

auf ein neues Level an Schaffensfreude und Leistungsfähigkeit zu tunen. Junge Menschen ohne klassische Schul-Ausbildung gehören zur Zukunftssicherung von Unternehmen in jedem Fall dazu.

Wenn Betriebe, Firmen, Dienstleister und Praxen der entscheidende Entwicklungsprozess in ihren Teams und bei jedem einzelnen Mitarbeiter gelingt, können sie nicht scheitern. Mit der New Company Culture Unternehmenskultur schaffen sie die sichere Basis für vertrauensvolle, flexible, gesunde Zusammenarbeit. Sie bilden dadurch hochenergetische Synergiefelder für die positive Zukunft von Menschen und Gesellschaften. 

Das ist kein verträumtes Daher-Reden oder Luftschloss-Bauart, sondern der Zahn der Zeit, der mit Vollgas alle Branchen zu tiefgründigen Veränderungsprozessen aufruft, um am Markt und in Umsatzanalysen bestehen zu können. 

In Keynotes, Vorträgen oder Workshops zeigt Dir Britt, wie Du den benötigten frischen Wind in Dein Unternehmen einlässt und dauerhaft integrierst. Dabei brauchst Du nicht auf Wunder von außen hoffen, sondern wirst selbst zum berechtigten Hoffnungsträger für ganze Generationen.

Die New Work-Bewegung hat international schon gut Fuß gefasst in der Arbeitswelt. Wenn Firmen, Betriebe, Führungskräfte und Mitarbeiter-Teams sich intensiv mit Abläufen, Prozess-Optimierung und Arbeitsplatz-Gestaltung beschäftigen, schieben sich Aspekte in den Vordergrund, die in klassischen Unternehmen eher ohne großen Nutzwert behandelt wurden.

Fokussieren wir aber nicht nur schnellere Digitalisierung und reibungslose Tagesgeschäfte, sondern gleichzeitig die menschlichen Qualitäten und Bedürfnisse jedes einzelnen Teammitglieds, so ergeben sich ganz neue Strukturen: Die zukunftsfähige Unternehmenskultur von heute & morgen garantiert erfolgreiche, markt- und wettbewerbsfähige Businesses, die auf hochmotivierte & loyale Mitarbeiter zählen können.

Wenn andere noch über Krisen jammern, kannst Du Dein Unternehmen schon auf Erfolgskurs bringen. Als New Company Culture – Botschafterin zeigt Britt Dir und Deinen Teams, welche Persönlichkeiten am besten mitgestalten können.